En Arizona, las personas arrestadas por DUI con frecuencia están preocupadas por muchas cosas diferentes. Es posible que se pregunten sobre las posibles sanciones que podrían enfrentar y cómo una condena podría afectar sus vidas en otras áreas. Una de las preocupaciones más comunes que tienen las personas después de ser acusadas de DUI es su trabajo.
Si lo pueden despedir o no por un DUI dependerá del tipo de trabajo que tenga y las políticas de empleo de su empresa para condenas penales, incluidos DUI. Las personas en Arizona trabajan a voluntad, lo que significa que sus empleadores pueden despedirlos por cualquier motivo en cualquier momento, siempre que no sea para un propósito prohibido.
El impacto potencial en su empleo es una buena razón para buscar la ayuda de un abogado defensor de DUI con experiencia.
En algunos tipos de ocupaciones, un DUI puede resultar en la pérdida del empleo. En otros, si lo pueden despedir o no por DUI dependerá de su empleador.
En este artículo, analizaremos algunas de las ocupaciones para las cuales un DUI tendrá un impacto definitivo en el trabajo de una persona y discutiremos algunas de las cosas que podría hacer para evitar que le ocurra este tipo de consecuencias.
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Trabajos que se verán afectados por un DUI
Si su trabajo implica conducir como una parte importante de sus tareas laborales, es probable que se vea afectado por un DUI. Si lo arrestan por DUI en Arizona, enfrentará una suspensión administrativa de su licencia a partir de 15 días después de su arresto. Este período de suspensión per se sería de 90 días si se sometió a pruebas químicas.
Si usted rechazó un alcoholímetro o un análisis de sangre, el período de suspensión del consentimiento implícito sería de 12 meses para una primera negativa o de 24 meses para una segunda negativa.
Usted sí tiene derecho a impugnar la suspensión administrativa de su licencia solicitando una audiencia.. Es mejor contratar a un abogado para que lo represente en la audiencia administrativa de licencia sobre su suspensión. Un abogado podría impugnar la suspensión de su licencia para que pueda conservarla mientras su caso de DUI esté pendiente.
Si gana la audiencia y luego no es declarado culpable, no se suspenderá su licencia. Si gana la audiencia por una suspensión per se y luego es declarado culpable de DUI, recibirá una suspensión de 90 días. Si gana la audiencia por una suspensión por consentimiento implícito y luego es declarado culpable de DUI, no tendrá una suspensión administrativa, pero enfrentará una suspensión de 90 días basada en la condena por DUI.
Si pierde la audiencia por suspensión per se, su licencia será suspendida por 90 días. Después de 30 días, será elegible para obtener una licencia restringida. Por una violación del consentimiento implícito, su licencia será suspendida por 12 o 24 meses. No será elegible para una licencia restringida durante 90 días.
Si luego obtiene una licencia restringida, también deberá instalar un dispositivo de bloqueo de encendido.
Los siguientes tipos de trabajos se verán afectados si lo declaran culpable de DUI:
• Conductores de taxis, limusinas o viajes compartidos
• EMT/bombero
• Trabajos que requieren licencias de conducir comerciales
• Agente de bienes raíces
• Conductor de autobús escolar/transporte público
• Piloto de AVION
• Operador de equipamiento pesado
• Un miembro activo del servicio militar.
• Obtener un DUI en cualquier vehículo de la empresa
Echaremos un vistazo breve a cada uno de estos trabajos y lo que podría pasar si recibe un DUI.
Conductores de taxis, limusinas y viajes compartidos
En Arizona, las empresas de taxis, limusinas y viajes compartidos deben realizar verificaciones de antecedentes de sus conductores y tener políticas de tolerancia cero con las infracciones relacionadas con el alcohol y las drogas.
Lyft y Uber no contratarán a personas que hayan tenido condenas por DUI en los últimos siete años.
También realizarán controles anuales y rescindirán sus privilegios una vez que descubran un DUI. Tampoco se puede conducir un taxi o una empresa de redes de transporte con licencia suspendida. Si lo condenan, también tendrá que instalar un dispositivo de bloqueo de encendido en cualquier vehículo que conduzca, lo que imposibilitará continuar conduciendo para este tipo de trabajos.
EMT o bomberos
Los paramédicos y los bomberos deben someterse a verificaciones de antecedentes. Tener condenas penales, incluido DUI, puede descalificarlo para este tipo de trabajos. Si lo declaran culpable de DUI y es técnico de emergencias médicas o bombero, puede anticipar que lo despedirán de su trabajo y no podrá conseguir un nuevo empleo en su campo.
Titulares de licencias de conducir comerciales
Las personas que poseen CDL para transportar mercancías enfrentan leyes de DUI más estrictas. Si está conduciendo contra el reloj en el momento de su arresto, puede ser condenado por DUI con un contenido de alcohol en sangre de tan solo 0.04%.
Si lo condenan por DUI y tiene una CDL, su CDL será revocada por al menos 12 meses.
Esto resultará en la pérdida de su trabajo ya que no podrá conducir con su CDL.
Agente de bienes raíces
Los agentes de bienes raíces tienen licencia del Departamento de Bienes Raíces de Arizona. Para obtener una licencia de agente de bienes raíces, debe presentar una tarjeta de autorización de huellas dactilares e informar cualquier condena anterior por delitos menores o graves. Tener un DUI en su registro del pasado no significa necesariamente que no podrá obtener una licencia.
Si ya es un agente de bienes raíces con licencia, debe informar por escrito cualquier condena por DUI una vez que sea condenado. Sin embargo, no es necesario que informe un arresto por DUI. Una condena por DUI puede afectar o no su licencia, pero definitivamente hará que su trabajo sea más difícil.
Conductores de autobuses escolares o conductores de transporte público
Los conductores de autobuses pueden ser acusados de DUI si tienen una concentración de alcohol en la sangre de tan solo 0.02%. Esto equivale a una bebida.
Si lo declaran culpable de conducir bajo la influencia del alcohol o las drogas y trabaja como conductor de autobús o de transporte público, puede esperar que le revoquen su licencia CDL y lo despidan de su trabajo.
Pilotos
Las regulaciones de la Administración Federal de Aviación exigen que los pilotos notifiquen a la FAA por escrito dentro de los 60 días posteriores a una suspensión administrativa de sus privilegios de conducir. También deben enviar un segundo aviso si son declarados culpables de DUI.
Si no notifica a la FAA, se le puede revocar su licencia de piloto.
Si lo informa, la FAA puede o no revocar su licencia de piloto. Sin embargo, su empleador podría despedirle de su trabajo.
Operadores de equipo pesado
Muchos trabajos de operador de equipo pesado requieren que los conductores tengan una CDL. Incluso si no tiene una CDL, no podrá conducir ningún vehículo en Arizona mientras su licencia esté suspendida.
Si lo declaran culpable de DUI, también tendrá que instalar un dispositivo de bloqueo de encendido en cualquier vehículo que conduzca, por lo que es probable que pierda su trabajo como operador de equipo pesado si lo declaran culpable de DUI o tiene su licencia administrativamente. suspendido.
Miembros del servicio militar
Un DUI militar puede resultar en un consejo de guerra. Si es declarado culpable, podría ser dado de baja deshonrosamente, perder su rango y enfrentar una reclusión de hasta 18 meses.
DUI en un vehículo de la empresa
Si recibe un DUI mientras conduce un vehículo de la empresa, es probable que su empleador lo despida. Es probable que el proveedor de seguros de su empresa también indique que usted no está asegurado, lo que le impedirá conducir para su empleador.
Trabajos que requieren licencias y certificaciones profesionales
Ciertas profesiones, incluidos médicos, profesores, enfermeras, contadores, abogados y otras, deben cumplir normas especiales. Ser declarado culpable de DUI puede resultar en la revocación o suspensión de su licencia y poner fin a su carrera.
Varias juntas de licencias en Arizona exigen que los titulares de licencias informen sobre los arrestos por DUI. Si no informa su arresto o miente al respecto, probablemente perderá su licencia.
Trabajos que requieren tarjetas de autorización de huellas dactilares
Los maestros, conductores de autobuses, conductores de CDL y personas que trabajan para empresas que exigen que los empleados tengan antecedentes penales claros deben obtener tarjetas de autorización de huellas dactilares del Departamento de Seguridad Pública de Arizona.
Si lo declaran culpable de DUI, su tarjeta de autorización de huellas dactilares puede suspenderse, restringirse o revocarse.
¿Tengo que decírselo a mi empleador?
Si tendrá que informarle o no a su empleador sobre un arresto por DUI depende de su trabajo. Como se señaló anteriormente, los pilotos deben notificar a la FAA cuando se suspende su licencia y luego nuevamente si son condenados. Los médicos también deben notificar a la junta de licencias dentro de los 10 días posteriores a un arresto por DUI. De manera similar, las enfermeras deben informar los cargos de DUI a la junta de enfermería dentro de los 10 días.
Es posible que otras profesiones no requieran que usted informe un arresto por DUI. Sin embargo, muchos requieren que usted informe una condena por DUI. Si trabaja en una profesión que no requiere que informe un arresto por DUI, no necesariamente tiene que hacerlo.
Si el manual del empleado de su empresa establece que debe informar un cargo de DUI, entonces debe hacerlo.
Si su manual no incluye este requisito, puede luchar contra el delito sin decírselo a su empleador.
Su empleador podría enterarse de su caso de DUI a través de otra fuente. Si esto sucede, tu mejor opción es, ser honesto.
Debe hablar con su abogado de DUI para saber si está obligado o no a informar un arresto o condena por DUI a su empleador y cuáles podrían ser las posibles consecuencias.
Arizona DUI reservado
No se puede borrar un DUI en Arizona. Sin embargo, una vez que complete todos los términos de su sentencia y no reincida, puede solicitar al tribunal que anule su expediente. Si su cargo de DUI fue desestimado, o si fue declarado inocente en el juicio, debe pedirle al tribunal que coloque una nota en su expediente indicando que fue desestimado. Esto puede ayudar a mantener un arresto por DUI fuera de su registro en la verificación de antecedentes laborales.
La mejor manera de evitar perder su trabajo por DUI en Arizona es trabajar con un abogado con experiencia en DUI en Phoenix desde el principio.
Su abogado puede ayudarle a comprender lo que debe y no debe informar a su empleador. Un abogado también puede ayudarlo a luchar contra los cargos en su contra y trabajar para evitar que su licencia sea suspendida administrativamente en su audiencia de licencia.
En algunos casos, será difícil evitar la pérdida del empleo después de un DUI. Si se encuentra en ese tipo de situación, conocer las consecuencias colaterales puede ayudarle a prepararse para un posible despido y poder encontrar un nuevo trabajo.
Para obtener más información sobre las posibles consecuencias de un DUI en Arizona y cómo podríamos ayudarlo, llame hoy a Shah Law Firm al 602.560.7408
Si usted rechazó un alcoholímetro o un análisis de sangre, el período de suspensión del consentimiento implícito sería de 12 meses para una primera negativa o de 24 meses para una segunda negativa.
Tiene derecho a impugnar la suspensión administrativa de su licencia solicitando una audiencia. Es mejor contratar a un abogado para que lo represente en la audiencia administrativa de licencia sobre su suspensión. Un abogado podría impugnar la suspensión de su licencia para que pueda conservarla mientras su caso de DUI esté pendiente.
Si gana la audiencia y luego no es declarado culpable, no se suspenderá su licencia. Si gana la audiencia por una suspensión per se y luego es declarado culpable de DUI, recibirá una suspensión de 90 días. Si gana la audiencia por una suspensión por consentimiento implícito y luego es declarado culpable de DUI, no tendrá una suspensión administrativa, pero enfrentará una suspensión de 90 días basada en la condena por DUI.
Si pierde la audiencia por suspensión per se, su licencia será suspendida por 90 días. Después de 30 días, será elegible para obtener una licencia restringida. Por una violación del consentimiento implícito, su licencia será suspendida por 12 o 24 meses. No será elegible para una licencia restringida durante 90 días.
Si luego obtiene una licencia restringida, también deberá instalar un dispositivo de bloqueo de encendido.
Los siguientes tipos de trabajos se verán afectados si lo declaran culpable de DUI:
- Conductores de taxis, limusinas o viajes compartidos
- paramédico/bombero
- Trabajos que requieren licencias de conducir comerciales
- Agente de bienes raíces
- Conductor de autobús escolar/transporte público
- Piloto de AVION
- Operador de equipamiento pesado
- Un miembro activo del servicio militar.
- Obtener un DUI en cualquier vehículo de la empresa
Echaremos un vistazo breve a cada uno de estos trabajos y lo que podría pasar si recibe un DUI.
Conductores de taxis, limusinas y viajes compartidos
En Arizona, las empresas de taxis, limusinas y viajes compartidos deben realizar verificaciones de antecedentes de sus conductores y tener políticas de tolerancia cero con las infracciones relacionadas con el alcohol y las drogas.
Lyft y Uber no contratarán a personas que hayan tenido condenas por DUI en los últimos siete años.
También realizarán controles anuales y rescindirán sus privilegios una vez que descubran un DUI. Tampoco se puede conducir un taxi o una empresa de redes de transporte con licencia suspendida. Si lo condenan, también tendrá que instalar un dispositivo de bloqueo de encendido en cualquier vehículo que conduzca, lo que imposibilitará continuar conduciendo para este tipo de trabajos.
EMT o bomberos
Los paramédicos y los bomberos deben someterse a verificaciones de antecedentes. Tener condenas penales, incluido DUI, puede descalificarlo para este tipo de trabajos. Si lo declaran culpable de DUI y es técnico de emergencias médicas o bombero, puede anticipar que lo despedirán de su trabajo y no podrá conseguir un nuevo empleo en su campo.
Titulares de licencias de conducir comerciales
Las personas que poseen CDL para transportar mercancías enfrentan leyes de DUI más estrictas. Si está conduciendo contra el reloj en el momento de su arresto, puede ser condenado por DUI con un contenido de alcohol en sangre de tan solo 0.04%.
Si lo condenan por DUI y tiene una CDL, su CDL será revocada por al menos 12 meses.
Esto resultará en la pérdida de su trabajo ya que no podrá conducir con su CDL.
Agente de bienes raíces
Los agentes de bienes raíces tienen licencia del Departamento de Bienes Raíces de Arizona. Para obtener una licencia de agente de bienes raíces, debe presentar una tarjeta de autorización de huellas dactilares e informar cualquier condena anterior por delitos menores o graves. Tener un DUI en su registro del pasado no significa necesariamente que no podrá obtener una licencia.
Si ya es un agente de bienes raíces con licencia, debe informar por escrito cualquier condena por DUI una vez que sea condenado. Sin embargo, no es necesario que informe un arresto por DUI. Una condena por DUI puede afectar o no su licencia, pero definitivamente hará que su trabajo sea más difícil.
Conductores de autobuses escolares o conductores de transporte público
Los conductores de autobuses pueden ser acusados de DUI si tienen una concentración de alcohol en la sangre de tan solo 0.02%. Esto equivale a una bebida.
Si lo declaran culpable de conducir bajo la influencia del alcohol o las drogas y trabaja como conductor de autobús o de transporte público, puede esperar que le revoquen su licencia CDL y lo despidan de su trabajo.
Pilotos
Se requieren pilotos bajo Regulaciones de la Administración Federal de Aviación notificar a la FAA por escrito dentro de los 60 días posteriores a una suspensión administrativa de sus privilegios de conducir. También deben enviar un segundo aviso si son declarados culpables de DUI.
Si no notifica a la FAA, se le puede revocar su licencia de piloto.
Si lo informa, la FAA puede o no revocar su licencia de piloto. Sin embargo, su empleador podría despedirlo de su trabajo.
Operadores de equipo pesado
Muchos trabajos de operador de equipo pesado requieren que los conductores tengan una CDL. Incluso si no tiene una CDL, no podrá conducir ningún vehículo en Arizona mientras su licencia esté suspendida.
Si lo declaran culpable de DUI, también tendrá que instalar un dispositivo de bloqueo de encendido en cualquier vehículo que conduzca, por lo que es probable que pierda su trabajo como operador de equipo pesado si lo declaran culpable de DUI o tiene su licencia administrativamente. suspendido.
Miembros del servicio militar
Un DUI militar puede resultar en un consejo de guerra. Si es declarado culpable, podría ser dado de baja deshonrosamente, perder su rango y enfrentar una reclusión de hasta 18 meses.
DUI en un vehículo de la empresa
Si recibe un DUI mientras conduce un vehículo de la empresa, es probable que su empleador lo despida. Es probable que el proveedor de seguros de su empresa también indique que usted no está asegurado, lo que le impedirá conducir para su empleador.
Trabajos que requieren licencias y certificaciones profesionales
Ciertas profesiones, incluidos médicos, profesores, enfermeras, contadores, abogados y otras, deben cumplir normas especiales. Ser declarado culpable de DUI puede resultar en la revocación o suspensión de su licencia y poner fin a su carrera.
Varias juntas de licencias en Arizona exigen que los titulares de licencias informen sobre los arrestos por DUI. Si no informa su arresto o miente al respecto, probablemente perderá su licencia.
Trabajos que requieren tarjetas de autorización de huellas dactilares
Los maestros, conductores de autobuses, conductores de CDL y personas que trabajan para empresas que exigen que los empleados tengan antecedentes penales claros deben obtener tarjetas de autorización de huellas dactilares del Departamento de Seguridad Pública de Arizona.
Si lo declaran culpable de DUI, su tarjeta de autorización de huellas dactilares puede suspenderse, restringirse o revocarse.
¿Tengo que decírselo a mi empleador?
Si tendrá que informarle o no a su empleador sobre un arresto por DUI depende de su trabajo. Como se señaló anteriormente, los pilotos deben notificar a la FAA cuando se suspende su licencia y luego nuevamente si son condenados. Los médicos también deben notificar a la junta de licencias dentro de los 10 días posteriores a un arresto por DUI. De manera similar, las enfermeras deben informar los cargos de DUI a la junta de enfermería dentro de los 10 días.
Es posible que otras profesiones no requieran que usted informe un arresto por DUI. Sin embargo, muchos requieren que usted informe una condena por DUI. Si trabaja en una profesión que no requiere que informe un arresto por DUI, no necesariamente tiene que hacerlo.
Si el manual del empleado de su empresa establece que debe informar un cargo de DUI, entonces debe hacerlo.
Si su manual no incluye este requisito, puede luchar contra el delito sin decírselo a su empleador.
Su empleador podría enterarse de su caso de DUI a través de otra fuente. Si esto sucede, tu mejor opción es ser honesto.
Debe hablar con su abogado de DUI para saber si está obligado o no a informar un arresto o condena por DUI a su empleador y cuáles podrían ser las posibles consecuencias.
Arizona DUI reservado
No se puede borrar un DUI en Arizona. Sin embargo, una vez que complete todos los términos de su sentencia y no reincida, puede solicitar al tribunal que anule su expediente. Si su cargo de DUI fue desestimado, o si fue declarado inocente en el juicio, debe pedirle al tribunal que coloque una nota en su expediente indicando que fue desestimado. Esto puede ayudar a mantener un arresto por DUI fuera de su registro en la verificación de antecedentes laborales.
La mejor manera de evitar perder su trabajo por DUI en Arizona es trabajar con un abogado con experiencia en DUI en Phoenix desde el principio.
Su abogado puede ayudarle a comprender lo que debe y no debe informar a su empleador. Un abogado también puede ayudarlo a luchar contra los cargos en su contra y trabajar para evitar que su licencia sea suspendida administrativamente en su audiencia de licencia.
En algunos casos, será difícil evitar la pérdida del empleo después de un DUI. Si se encuentra en ese tipo de situación, conocer las consecuencias colaterales puede ayudarle a prepararse para un posible despido y poder encontrar un nuevo trabajo.
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